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  • 罢工基金规则摘要

  • 罢工基金规则摘要

    如果你符合以下条件,你就有资格获得罢工福利:

    1. 成员必须在罢工开始前处于良好状态,才有资格获得罢工福利,并符合其他标准(即必须在罢工开始前一天处于良好状态)。.
    2. 缓刑或新雇佣的雇员只有在罢工开始前支付会员费和当月会费加入工会时,才有资格获得罢工福利.  如果一名或多名工人在罢工开始前已填写并签署其会员申请,并已向雇主发送工会会费预支卡, 他被认为是一个良好的成员,并有资格获得罢工福利.
    3. 只有在罢工开始时在在职雇员工资表上登记的成员才有资格享受罢工福利.
    4. 你必须参加当地指定的罢工活动, 并承担纠察职能和其他任务,如:参与社区服务委员会, 为罢工食堂服务, 有关课程, 对罢工者的援助请求委员会, 参加当地组织的会议或其他活动.
    5. 你必须在当地指定的日期登记并申请罢工福利.
    6. 你必须在当地规定的日期和时间领取福利支票. 注意:必须在指定的注册日期内与当地居民合作,以获得罢工福利.  在要求的日期领取支票也很重要.

    在下列情况下,你不符合罢工福利的资格:

    1. 你的会费在罢工开始的前一天没有支付和更新,或者你没有签署工会会员申请和工会会费预支卡.
    2. 你在罢工前就被解雇了.
    3. 你获得疾病/事故福利, 长期残疾, 假残废, 就业保险或假期.

    福利规模

    1. 成员从罢工的第一天开始积累罢工福利积分(为此目的)。, 在决定支付福利的星期时,星期六和星期日被考虑在内). 因罢工而错过的每一个工作日, 会员按日费率领取一天的福利.
    2. 罢工成员从第一天开始,每罢工一天每天可获得42.86美元.
    3. 每周福利固定为每周300美元, 自罢工第8天起支付给会员.  
    4. 当地必须确保渥太华办事处拥有所有当前的会员数据和最新的会费. 当地的财务部长或财务部长应联系渥太华的国防和罢工服务,以确认所有成员的信息是当前的和最新的.  
    5. 您积极参与分配给您的罢工任务,使您有权享受以下团体保险福利:, 药品, 人寿保险保费, 事故和肢解(但不包括可选的生命和死亡/肢解保险的保费)和外省护理. 保险费由unifor的罢工和防卫基金支付。. 这些团体保险福利只有在它们是你的集体协议的一部分时才会提供.

    如果你对你的供款有疑问, 立即咨询你当地的财务部长或财务部长!

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    曾在拿破仑of people)的控股公司行使控制权的旗